Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte
Gleichstellungsarbeit am Uniklinikum
Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte sind die erste Anlaufstelle für alle Beschäftigten des Universitätsklinikums Carl Gustav Carus in Gleichstellungsfragen. Zu ihren Aufgaben gehört die Beratung und Unterstützung aller Mitarbeiter:innen und Wissenschaftler:innen des Klinikums bezüglich Fragen der Chancengerechtigkeit, sowie die Beratung des Vorstands und der Leitungsebenen bei der Umsetzung des gesetzlichen Auftrags der Chancengleichheit von Frauen und Männern.
Arbeitsschwerpunkte sind u.a.
- Die Stärkung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Der Gender-Pay-Gap und das Entgelttransparenzgesetz
- Beratung in Konfliktfällen und Fällen von Belästigung, Benachteiligung auf Grund des Geschlechts, Stalking, Diskriminierung oder sexualisierten Übergriffen und/oder Gewalt
- Förderung und Überwachung des Vollzugs des Sächsischen Gleichstellungsgesetzes (SächsGleiG)
- Schulungen, Workshops und Beratungen zu gleichstellungsrelevanten Inhalten
- Geschlechterinklusive Formulierungen für offizielle Dokumente
- Förderung von »Diversity, Equity, Inclusion (DEI)«-Maßnahmen
- Der Einsatz für die Anerkennung und Wertschätzung von Vielfalt und der Abbau von Diskriminierung
Über die in der Kontaktbox hinterlegte Mailadresse erreichen Sie bei Bedarf das gesamte Team der Gleichstellungsarbeit an der Hochschulmedizin. Ist Ihre Anfrage/Ihr Anliegen insbesondere ein Thema für die Medizinische Fakultät, stimmen wir uns für Sie intern ab.
Sie können uns auch gern ohne Nennung Ihres Namens anschreiben. Wir würden uns allerdings darüber freuen, wenn Sie uns eine Kontaktadresse hinterlassen, damit wir Ihnen direkte Hilfe anbieten können. In jedem Fall sind wir selbstverständlich zur Verschwiegenheit verpflichtet. Dasselbe gilt, wenn Sie uns anrufen.
Ihre Ansprechpartnerin
